金鹰基金今年以来高管团队整体“大调整” 核心管理成员均为内部升任

（原标题：金鹰基金今年以来高管团队整体“大调整” 核心管理成员均为内部升任）

来源：金融界

作者：基金君

近日，金鹰基金发布高管任命公告，凡湘平新任督察长，原督察长刘盛因工作安排离任，转任副总经理兼首席信息官。另据金融界数据梳理，金鹰基金今年以来高管团队整体“大调整”，原总经理姚文强将升任董事长，原常务副总经理周蔚则升任总经理（见下表）。

金鹰基金高管团队主要成员

金鹰基金称，通过原有高级管理人员升任的形式，既有利于保持公司平稳运行，延续公司战略方向与目标，也有助于金鹰基金进一步加强战略管理，提升公司治理水平及综合管理能力，实现公司积极稳健发展的目标。二者的升职，是基于金鹰基金股东方对公司原有管理层过往经营管理工作业绩的认可。

观察过去两年的金鹰基金的运营数据，该公司投资业绩、规模增长伴随着团队配置、制度激励等一系列改革措施的实行，均达到历史最好水平。Wind数据显示，截至2021年末，金鹰基金公募资管规模为649.77亿元，管理规模位列全行业149家持牌机构的第67位截至2021年底；其中非货规模为428.11亿元，非货规模较2020年底213亿元，猛增100.99％。

对于公司未来发展规划，姚文强此前表示，金鹰基金将延续发展战略，根据市场实际需求，重点聚焦四大核心能力的提升，一是提升投资管理能力，二是进一步完善产品线，三是销售体系的聚焦化、专业化升级，四是提升客户服务能力。

周蔚表示，金鹰基金将积极构筑高效赋能的人才成长平台，并继续坚持投研立司，通过深度研究以把握优质资产，通过长效评估引导科学投资、价值投资，不断强化投研能力建设，扎实耕耘。

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